نظرة عامة على الدورة التدريبية
من المعروف أن الأشخاص ينضمون إلى المنظمات و يتركون المديرين. إن عدم معرفة كيفية إستخراج الأفضل من الموظفين ليس دائماً خطأ المدراء لأن "المهارات الشخصية" نادرًا ما تعتبر ضرورية. و بوجود الكثير من الإكتشافات الهامة في علم الإجتماع، و علم النفس البشري و البرمجة العصبية، لم يعد هناك أي عذرٍ لعدم إستكشاف ما يمكن للقادة فعله لضمان أن موظفيهم يسهمون في نجاحهم الشخصي و نجاح المؤسسة. الأشخاص في العمل يرغبون في عمل مرضٍ و ذي معنى يستخدم مهاراتهم و خبراتهم و قدراتهم و إمكانياتهم و لكن لا يمكنهم تحقيق ذلك إلا إذا كان العمل يتم إدارته و تنظيمه بطريقة مبنية على تطبيق علم النفس على العمل. و ستزود هذه الدورة التدريبية من أندرسون الحاضرين بالمهارات و المعرفة اللازمة لذلك.
أهداف الدورة التدريبية
بحضور هذه الدورة التدريبية من أندرسون، سيتمكن الحاضرون من:
- فهم المبادئ الأساسية لعلم النفس البشري في مقر العمل
- إدراك أن الأشخاص لا يرغبون في أن تتم إدارتهم و لا يحتاجون لذلك
- تطوير المهارات الهامة في التعديل السلوكي لضمان الأداء الفردي و الجماعي
- الإلتزام بتطوير الأشخاص للوصول للحد الأقصى من قدراتهم
- الفهم الشخصي لتصوراتنا و تحيزنا في إدارة أنفسنا و الآخرين
هذا الدورة التدريبية مصممة لأجل
هذه الدورة التدريبية المقدمة من أندرسون مصممة لأي شخص يرغب في التعلم و تجديد معلوماته، مثل:
- متخصصي الموارد البشرية في مستويات الإدارة الوسطية الراغبين في التقدم للأمام
- كبار المديرين الذين يرغبون في تعزيز و دعم و تقوية معرفتهم و مهاراتهم
- متخصصي التعليم و التطوير
- مديرين الترقي السريع
- ستكون هذه الدورة مثالية للحاضرين الذين ينوون التقدم نحو الإدارة العليا